2025年11月12日10:30，学校在办公楼第三会议室召开了11月就业工作调度会。党委副书记、校长朱忠军，副校长刘浩，各二级学院党政领导、招生就业处负责人及就业指导办公室全体工作人员参加了会议。会议由刘浩主持。

11月就业工作调度会现场

招生就业处副处长赵峻天首先传达了省委教工委委员、省教育厅副厅长吴振磊在11月3日召开的“陕西省高校毕业生就业工作骨干培训班”上做出的重要讲话精神。吴振磊强调要深入贯彻习近平总书记关于就业工作的重要指示批示精神及相关决策部署，围绕高校毕业生就业工作的形势任务、问题难点与发展路径展开阐述，要求就业工作人员把握 “重、变、融” 核心，落实 “四个把握”“四个联动”“四个有数”，推动就业工作融入人才培养全周期，加快构建我省高校毕业生就业市场体系、实现更高质量充分就业，助力陕西高质量发展。

其次，解读教育部关于全国2026届高校毕业生就业工作计划。一方面，教育部对当前全国高校毕业生就业形势作出预判，深入分析了经济社会发展、产业结构调整、新业态新模式涌现等因素对毕业生就业市场的影响，明确了当前就业工作面临的机遇与挑战；另一方面，针对就业监测工作优化提出具体方向，强调要进一步完善监测指标体系、提升数据采集的精准性与时效性，强化监测结果对就业工作的指导作用，为各地各高校精准推进就业服务、科学制定就业举措提供依据。

再次，对学校近期制定的《陕西能源职业技术学院就业工作管理与考核办法》进行了详细介绍。阐述了“构建全员参与、全程服务、全面覆盖的就业格局，促进毕业生充分高质量就业”的核心目标。

最后，围绕就业工作核心数据，对学校2025届、2026届毕业生当前就业进展情况进行了详细通报。通报内容重点聚焦毕业去向落实率、重点群体毕业生的去向落实率、就业材料类别规范、就业单位分布等维度，全面呈现了两届毕业生的就业现状，为后续精准推进就业服务、动态调整就业举措提供了数据支撑。

朱忠军对学校近年来就业工作质量的提升给予了充分肯定，并围绕进一步推进就业工作提出三点要求。一是强调就业工作重在日常，需持续深化产教融合，将就业导向融入人才培养全过程，通过优化课程体系、强化实践教学等举措，切实提升学生综合素质与岗位适配能力，为高质量就业筑牢基础；二是要求树立全局思维，推动招生、培养、就业 “一体化” 协同发展，紧密结合地方经济社会发展需求与产业布局，不断提升人才培养与区域产业的适配度，更好服务地方发展；三是明确要以就业工作考核为重要契机，科学研判就业形势与市场需求，提前谋划、主动作为，细化 2026 届毕业生就业工作举措，确保就业工作扎实推进、取得实效。

朱忠军总结发言

会议最后，刘浩作总结发言，并对后续就业工作提出明确要求。一是坚持高位推动、切实认清当前的就业形势和政策，积极推进落实，稳定就业工作大局，靠协同化发力凝聚全员促就业“强大合力”；二是坚持系统思维，切实做好就业工作计划和方案，精准摸清毕业生生源结构、就业意向、重点群体等底数，同时强化全员促就业氛围营造与就业工作师资队伍建设，夯实就业服务能力基础，促进“招培就”联动；三是坚持问题导向，切实解决就业工作中的痛点、难点。深入剖析根源、靶向施策，切实破解就业服务堵点，推动学校就业工作提质增效。

刘浩主持会议并传达省厅会议精神

本次会议的召开，进一步明确了2026届毕业生就业工作的方向和任务，为后续就业工作的精准推进凝聚了共识、夯实了基础。接下来，将以此次会议为契机，切实把会议精神转化为推动就业工作的具体行动，紧盯毕业生就业需求，细化工作举措、强化协同联动、破解工作难题，全力促进 2026届高校毕业生实现更充分、更高质量就业，为服务区域经济社会发展、筑牢人才支撑贡献更大力量。